“让乡亲们过上好日子，这辈子值了”！记山西省优秀共产党员侯爱荣

近来，刚上任阳曲县审计局局长的侯爱荣忙着组织员工参加业务培训。虽已离开工作多年的扶贫岗位，但回想起那段“激情燃烧的岁月”，侯爱荣依然心潮澎湃。

说到侯爱荣，阳曲县很多人都熟悉，瘦瘦的身躯，不高的个子，架着一副眼镜，浑身透着一股干练劲儿。她是扶贫战线上的一名老兵，曾在原阳曲县扶贫办工作多年，今年被评为“全国乡村振兴（扶贫）系统先进个人”和“全省优秀共产党员”。

拼劲十足 勇挑重担

脱贫攻坚，深刻地改变了阳曲农村面貌，有力推进了全县改革发展进程。在高标准通过省第三方评估检查核查时，阳曲县得到“高瞻远瞩、组织高效，稳步推进、成效明显”的高度评价，2017年在全省首批高标准脱贫摘帽。

但2016年全面打响脱贫攻坚战时，阳曲县最大的困难就是“老经验不能用、新做法没有先例”。

怎么办？唯改革者进、唯创新者强、唯改革创新者胜。侯爱荣和同事们大胆地试、大胆地闯。“我们的责任就是当好县委、县政府的参谋，为全县脱贫工作出谋划策，推动扶贫政策落实。”从此，侯爱荣几乎没有周末，没有休假，白天在外调研，晚上和同事一起解决问题，加班加点工作成为常态。

几年内，她紧盯“两不愁三保障”，扶持创办全省首家扶贫学校——首邑学校，累计有480余名贫困学生就学，阻断贫困代际传递。推动县医院在全省率先完成县、乡、村三级医疗机构一体化改革，实现贫困户看病就医少跑路、少花钱。新建改造提升10个乡镇卫生院、123个村级卫生室，组建家庭医生签约团队68个，健康“双签约”2604户、5251名贫困人口，实现“病有所医”。

老话讲，饭要一口一口地吃，事要一件一件地做。可时间有限，脱贫的重任让侯爱荣恨不得长出“三头六臂”。她按照全力解决贫困群众民生保障、按照每户至少享受两项扶贫政策的要求，发动帮扶责任人，逐户摸排贫困户实际困难和需求，量身制定帮扶计划。落实金融扶贫政策，累计为3410户贫困户发放扶贫小额信贷1.67亿元；完善生态扶贫，全县依托63个扶贫攻坚造林合作社完成21.3万亩生态造林，吸纳建档立卡贫困人口1232户，户均增收11738元；293名天保工程管护员人均增收23090元，实现了生态生计的“双赢”。加快易地扶贫搬迁，牵头建成11个易地扶贫搬迁集中安置点，安置搬迁户1152户、3134人，完成563户危房改造，同时对全县7820户建档立卡贫困户住房进行安全鉴定，确保住房安全达B级以上，实现“住有所安”。

“一个个数字的背后，是所有在脱贫一线奋斗的党员干部用汗水甚至鲜血换来的。”侯爱荣说：“有幸能参加了这场声势浩大的脱贫攻坚战，虽然很苦很累，但乡亲们过上了好日子，这辈子也值了。”

脚踏实地 心系群众

“要不是侯主任给我们联系扶贫小额贷款，村里哪能发展到现在的种植规模呢！”西黄水村委主任刘宝荣每次提到村里的发展，总这么说。

担任扶贫办主任后，全县123个建制村，侯爱荣村村到。按照精准识别、精准帮扶、精准脱贫要求，侯爱荣量身制定帮扶计划，为群众破解一个个难题、补齐一块块短板。

在凌井店乡东郭湫村调研项目时，她了解到村里建设日光温室蔬菜大棚群众自筹资金困难，致使大棚建设缓慢，于是三番五次跑到县农行，为群众协调解决贷款问题，动员农户联保，最终为27户农户解决贷款120余万元，保证了大棚建设顺利进行。

在吉家岗牛家滩自然村检查时，侯爱荣发现有个闲置的羊场，想到该村贫困户大多为50岁以上的人，很适合养羊产业，便与省级扶贫龙头企业——桦桂农业有限公司协商，创新出“赠母还羔”的扶贫模式：由公司为贫困户免费提供带羔母羊300只，除返300只小羊外，生产的其他小羊养成成羊后再卖给公司，实现了贫困户和企业双赢。

“她的心里都是扶贫工作，唯独没有自己。”这不仅是家里人对她的“抱怨”，也是同事们对她的印象。2016年7月，侯爱荣身体不适做了手术。医生建议休息一个月，半个月后她就回到了工作岗位。2016年至2018年是阳曲县脱贫攻坚的关键时刻，也是侯爱荣的女儿三年高中的重要时期。她天天不是忙在单位，就是泡在村里，几乎没有管过孩子的学习和生活，甚至连高考志愿都是丈夫和亲戚商量了填报的。对于女儿的愧疚，让侯爱荣几度哽咽。然而除了作为母亲的责任，侯爱荣肩上还扛着全县千家万户脱贫的责任。

今年6月6日，阳曲县乡村振兴局挂牌成立。侯爱荣忙着和同事们一起制定《阳曲县“十四五”期间巩固脱贫攻坚成果有效衔接乡村振兴规划》《阳曲县巩固拓展脱贫攻坚成果与乡村振兴衔接产业项目奖补办法》《阳曲县旅游产业项目奖补办法》等。到离任前一刻，她还在为阳曲县的脱贫攻坚和乡村振兴事业尽力。“无论在哪个岗位，我的心依然牵挂着农村，我也将尽自己所能，助力乡村振兴。”侯爱荣说。（来源：太原日报）