网络运营部经理职责(十九篇)（全文完整）

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网络运营部经理职责篇一

1、负责本部门整体运营工作，网站维护策划、营销策划、推广竞价策划等业务指导及部门员工的工作指导、监督、管理、考核，负责网站数据分析，运营提升和总结。

2、负责带领团队完成网络推广目标，提高公司品牌知名度和美誉度，及时提出网络推广改进建议，给出实际可行的改进方案并实施。

3、 管理和控制网络营销投放，根据效果动态监控，对项目运营情况进行评估和调整，并进行优化

4、根据市场活动要求结合品牌策略发展，策划、组织、管理产品/品牌网络推广工作;

5、负责平台运营日常维护、产品更新、页面优化，以增强店铺吸引力、产品销量，制定运营计划并执行，提高品牌影响力和成交量;

6、做好对内和对外的沟通保证平台合作顺利进行，分析汇报业绩影响原因并拟定解决方案。

7、负责公众号内容撰写、编辑发布、客户互动、话题制造、活动执行

岗位要求：

1、熟悉化妆品行业，思维活跃、创新意识强，良好的文字功底，有较强的创新网络营销新手段

2、有公众号维护、网络管理经验，新闻敏感性强，有较强的专题策划和信息采编能力，能组建互动编辑团队，进行产品品牌的互联网宣传与炒作

3、擅长品牌策划、线上活动策划，熟悉电商平台流程，有团队管理经验，擅长电商产品策划，具备推进项目的执行能力

4、三年以上网络运营相关工作经验或电商平台工作经验优先考虑

5、具有品牌意识，对品牌策划有一定了解，能迅速抓住品牌卖点

网络运营部经理职责篇二

战略设计，对企业3-5年将面临的经营环境做出预测和判断，对市场发展趋势做出预测，对目标客户的需求做出预测，对竞争对手和潜在竞争对手的策略做出预测

· 建立和管理高效的市场资讯系统。为企业收集准确的、系统的、及时的市场信息，并对各种信息进行综合分析，为企业决策提供依据，锁定目标，找到突破口。

· 建立产品销售系统，尤其是根据产品的特性确定其销售模式，负责产品多渠道的规划、监督销售工具的开发。

· 负责企业中长期市场战略规划的制定和年度计划的制定;

· 负责公司产品在国内及东南亚地区品牌规划和市场推广，建设和管理市场队伍;

· 根据公司销售目标制定品牌年度推广计划，月度推广计划及活动，协助完成相应的销售任务;

· 建立和整合产品管理策划系统。确定产品的目标市场，产品的市场定位、产品的概念，制定产品的市场推广方案、产品策略等;

· 主持与执行市场公关计划，监督实施公关活动。

· 强化产品市场力，建立完善的传播策划系统，策划系统的市场传播方案;

· 市场部年度计划与预算制定、推广效果的跟进与评估;

· 市场部推广方案制定及活动执行;

· 推广数据分析、追踪及优化;

· 市场部客户信息管理。

· 负责向销售部提供销售工具，竞争分析，销售人员培训等，做到知己知彼，从而提高销售部门的作战能力

· 制定本部门管理文件、业务管理流程，并督导下属执行;

· 配合行政中心做好下属的培训、考核工作;

· 负责制定内部工作计划、任务分配、工作过程的监控、疑难问题的指导、解决;

· 协调内部及相关部门的关系

· 定期不定期的组织对销售情况的讨论和分析会议。

· 负责网站的信息收集、编辑、审校等工作;

· 完成网站内容的策划和日常更新与维护;

· 策划及执行网站推广相关工作;

· 编写网站宣传资料及相关产品资料;

· 收集、研究和处理用户意见和反馈信息。

· 完成上级领导下达的其他任务。

网络运营部经理职责篇三

职责：

1、制定网络营销部的营销策略，落实并监控各项策略的实施，并及时向管理层汇报;

2、完善部门工作流程和汇报机制，建立部门管理制度;

3、制定工作计划，引导并带领团队人员完成各项计划任务;

4、配合市场、客服等部门，完成公司产品的商业模式和盈利模式;

5、建立和完善网络营销机制，形成高效、稳定的网络营销模式;

6、加强本部门员工的职业道德教育、风险意识和安全教育;

7、协调本部门内部以及与其他各部门之间的工作关系。

任职要求：

1、熟悉网络应用、电脑操作;能够熟练使用word、excel等办公软件;

2、对于互联网和电子商务发展趋势有敏锐的洞察力，对于改变具有前瞻性，擅于变通和创新;

3、丰富的团队管理经验，具备良好的人际交往能力、组织协调能力、团队领导能力、擅于激励与引导;

4、有强烈的进取精神和高度的责任心、事业心和坚韧的毅力，能够承受较大的工作压力;

5、自学能力强，能够迅速掌握新的知识。

网络运营部经理职责篇四

职责：

1) 负责网站产品页面编辑，产品图片及文字处理

2) 相关页面的更新和资料收集、对相关频道负责，完成信息内容的策划和日常更新与维护

3) 检查在线产品的销售情况已经网站排名情况

4) 针对产品进行活动推广

5) 对比各网站产品价格以及产品内容

6) 审核网站信息质量，对网站内容质量负责

7) 提高网站优化知识

职位要求：

1)具有工作经验者优先，熟练使用word、excel，了解html语言

2)有较强的信息整合，专题策划和采编制作能力

3)良好的文字功底，有教育培训类网站策划编辑经验者优先

4)较高的职业素养、敬业精神及团队精神

网络运营部经理职责篇五

职责：

1、 据部门年度目标制定本部门工作目标和运营方案,制定部门月、季度网络运营工作计划和实施方案, 规划和管理部门网络营销预算，并进行整体推广和实施;

2、 分析公司网络品牌推广方式(网络活动、论坛营销、新闻营销、事件营销等)和网络行销模式(网络媒体广告、搜索引擎推广、交换链接、邮件推广、sns推广、论坛推广、联合促销等)，不断挖掘新的行销模式和品牌推广;

3、 负责开拓网络市场业务，进行相关的宣传推广，包括管理以及进度的推进, 负责制定线上活动方案并且有效实施, 协调内部和外部资源完成部门的线下活动宣传;

4、营销和活动页面的制作, 同sem专员配合，优化网站关键字组合, 管理线上资源, 针对性设计线上推广及资源匹配.

5、搜集相关行业新资讯、资料，提供分析报告;

6、团队建设：完善网络营销队伍，塑造团队文化，培训和考核下属。

任职要求：

1、 大专以上学历，专业不限;

2、 两年以上网络营销工作经验，一年以上网络营销团队管理管理经验;

3、 丰富的互联网在线推广经验，熟悉例如联盟、论坛、网站合作等各种在线推广手段;

4、 良好的统筹分析能力，对产品和数据敏感，思维清晰，注重细节和执行;

5、 具备一定的网络媒体与推广资源;

6、个性品质：具备团队合作精神，有号召力，执行力，认真负责，热情诚恳。

7、对于互联网、教育等行业流量变现与商业模式有自己的思考;

网络运营部经理职责篇六

职责：

1、负责全网运营工作，包括运营规划、渠道建立、广告投放，并负责宣传效果的监控和反馈。

2、分析市场需求、客户定位、市场趋势和变化，运用运营手段，包括但不限于sem/seo、媒体门户、社群社区、自媒体等各种渠道来拓展客户资源

3、参与网站规划，在市场部营销战略指导下，分析网站引流数据，提出改进方案，进行网站的维护和升级

4、根据公司情况，利用当下热点，通过运营手法与互联网语言，策划并执行行业热门话题营销，提高品牌营销力。

5、定期分析营销数据，对营销活动进行数据分析及优化。

6、完成领导安排的其他工作。

任职要求：

1、大专及以上学历，计算机、软件、电子商务相关专业，3年以上seo/sem工作经验;

2、3年以上电子商务推广和网络运营经验，熟悉网络营销推广工具，具备网络营销资源;

3、熟悉百度，谷歌等搜索引擎的优化，包括站内优化，站外优化及内外部连接优化等;

4、具有很强互联网和电子商务发展趋势有敏锐的洞察力、商业敏感度和分析解决问题的能力，擅长沟通表达;

5、良好的市场推广能力和数据分析能力，了解网站开发、运行及维护的相关知识;

6、精通各种网络推广运营销售技巧，熟悉各大门户网站及各网购网站;

7、富于自律和团队精神，擅于沟通，具备良好的人际交往能力、组织协调能力、团队领导能力。

网络运营部经理职责篇七

职责：

1、负责网站的整体规划、构建，管理网站频道及合作资源的整合，参与市场行为的策划;

2、负责网站的建设以及定期的维护与更新;

3、负责客户的开发;

4、设计网站运营维护的标准化运作流程，提高页面浏览率，提高网站知名度;

5、制定工作计划，监督、指导团队进行工作，实现高效率运作。

任职资格：

1、3年以上社区网站或大型门户网站运营或规划经验,同类岗位同行业从业经验不低于2年;有互联网背景或网站运营经验优先;

2、具备独立完成网站内容构架、活动策划的能力，有独立的项目管理经验;

3、熟悉互联网的营销资源、协作渠道和操作经验，具备优秀的运营分析、网站日常维护协调能力;

4、丰富的互联网市场推广经验，具有敏锐的市场洞察力;

6、具有优秀的沟通能力，团队意识与执行能力。

网络运营部经理职责篇八

职责

1、负责网站，淘宝店铺的营销、管理等一切事物;

2、能够独立分析数据，做好网站和淘宝店铺规划;

3、负责管理推广人员，提高网站，店铺点击率和浏览量，完成销售目标;

4、负责淘宝店铺和营销活动的策划及实施，并协同客服、销售、推广及相关部门完成任务;

5、负责对网站，淘宝店铺数据进行分析整理，提出改良建议并执行。

任职资格

1、大专及以上学历;

2、熟悉淘宝和网站规则，有三年以上运营经验者优先;

3、优秀的策划能力，能完成店铺日常活动策划并跟进执行;

4、良好的团队协作能力，沟通能力，执行力。

网络运营部经理职责篇九

1，负责组织制定企业的年度、季度总体经营规划，制定营业目标。

2，负责组织制定市场营销策略和集团实施措施，制定企业运营策略，推广策略，销售策略，树立企业形象。

3，负责制定企业内部工作管理流程，保障各项工作顺利进行。

4，根据市场动态反馈市场信息制定或者调整营销策略，监控平台动态及市场策略。

5，协调各部门之间工作关系，建立有效的企业内部管理机制。

6，与企业外部建立合作关系，协调与政府，行业协会等，保障企业良好的外部环境。

7，建立有效的员工激励机制，负责并执行绩效考核工作。

网络运营部经理职责篇十

职责：

1.负责网站运营项目的策略制定、方案计划并组织执行，提升营运效率，确保运营目标的实现;

2.制定网站总体及阶段性的发展规划、运营战略，并组织协调各相关部门执行、实现网站运营目标。负责网站的整体运营(管理用户需求分析、网站优化与推广、流量分析等工作);

3.负责各种网络推广方案的策划、活动执行、数据跟踪、分析总结，提升网站排名和价值，提升网站用户数、网站pv流量、用户粘着度、品牌曝光度等;

4.负责根据网站特点确定网站优化方案，提高网站知名度和访问量。

任职资格：

1.大学及以上学历，2年以上网站运营与推广经验;

2.敏锐的市场意识和快速的学习能力，能根据行业、产品动态调整网站内容和运营方式;

3.关注用户体验、网站价值、粘性;

4.具备高度的工作热情和责任心，有团队协作、协调能力。

网络运营部经理职责篇十一

职责：

1、负责网络营销项目总策划，战略方向规划、商业全流程的规划和监督控制，对部门绩效目标达成总负责;

2、负责网站平台的策划指导和监督执行;

3、负责网站产品文案、品牌文案、资讯内容、专题内容等的撰写指导和监督执行;

4、负责网站推广策略总制订，以及执行指导和监督管理; 5、负责网站数据分析，运营提升;

6、负责本部门的筹划建立，员工招聘、考核、管理，部门规划、总结。

岗位要求:

1、3年以上电子商务/网络营销工作经验，3年以上项目策划、运营经验;

2、具备项目管理、营销策划、品牌策划、网络营销等系统的理论知识和丰富的实践经验;

3、优秀的电子商务/网络营销项目策划运营能力，熟悉网络文化和特性，对b端网络营销、saas软件网络营销推广手段有实操经验;

4、对网络营销商业全流程都具备策划、运营、控制、执行能力;

5、丰富的的管理经验、优秀的团队管理能力。

网络运营部经理职责篇十二

1、负责公司网络营销的整体运营，制定网站运营策略、方案和计划并组织执行

2、推动各项业务发展，提升营运效益，确保运营目标的实现，对kpi指标负责

3、统计、分析各类网站数据，提出改进方案，带领团队进行网站后期的维护及升级

4、制订、完善、贯彻实施公司电子商务平台运营管理制度、流程

5、通过网站运营提升网站价值和粘性，提高会员、商户活跃度，提高申请、交易量，促进公司和网站各项收入提升

6、用户体验、业务流程等的分析和改进并参与电商平台的品牌、产品、市场的规划，实现公司既定目标

7、规划网站风格、架构、功能、频道，负责团队建设、团队培训和日常工作开展等

网络运营部经理职责篇十三

职责：

1、 负责网站seo优化以及公司产品信息的推广，网站整体运营，制定网站运营策略，全网推广(包括alibaba,facebook, twintter, youtube等平台打造和维护)、方案和计划并组织执行;

2、 负责网络运营团队的建设和人员管理，负责人才梯队的建设及管理培养;

3、 推动各项业务发展，提升运营收益，确保运营目标的实现;

4、 统计、分析各类网站数据，提出改进方案，带领团队进行网站的维护和升级;

5、 制定、完善、贯彻实施公司电子商务平台运营管理制度、流程;

6、 通过网站运营提升网站价值和粘性，提高会员、商户活跃度，提高申请、交易量;

7、 用户体验、业务流程等的分析和改进，并参与电商平台的品牌、产品、市场的规划，实现公司既定目标。

任职资格：

1、 计算机/电子商务/营销、新闻相关专业，本科以上学历;

2、 熟练使用photoshop、flash、dreamweaver等工具

3、 熟悉各大搜索引擎的搜索排名技术，熟悉网络推广方法，制定推广方案;

4、3-5年以上淘宝店铺，天猫、微信、京东等平台运营策划经验;

5、熟悉各平台的运营环境、各大交易平台制定的交易规则、平台推广;

6、 熟悉html、css等代码，掌握关键词挖掘和搜索行为分析的方法和工具，了解主流搜索引擎的排名机制和优化规则，及其蜘蛛爬行的规律和原理，有较强的数据分析能力，能定期对相关数据进行有效分析，并形成文档;

7、 精通网页制作，熟练掌握各类网页制作软件，熟悉网页脚本并能灵活运用如html、w3c的web标准，了解各浏览器的兼容差异，并能熟练的解决;

网络运营部经理职责篇十四

职责：

1、根据公司战略，负责网站的整体运营规划、管理，对达成目标结果负责;

2、策划并制定公司及产品推广方案，提高用户流量,增大点击率和浏览量,转化率;

3、配合其他部门做好网站运营、运行和维护;

4、定期针对推广效果进行跟踪、评估,并提交推广效果的统计分析报表,并给出切实可行的改进方案;

5、实施系统性市场调研，为公司的总体战略决策制定提供相关市场依据;

6、抗压能力强，有快速的适应能力，极强的工作责任心，能不断突破自己。

任职要求：

1、 本科以上学历，市场营销、电子商务等相关专业，有一定的电商运营管理经验;

2、熟悉电子商务运作模式和特点，能够按市场实际需求和特点拟订相关营销方案及宣传;

3、具备独立运营网站平台经历，能独立制定公司电商平台整体规划、营销、推广等系统经营性工作;

4、拥有全盘运营思想，熟悉商品运营、数据运营、用户运营，熟悉主流业务选型;

5、能根据公司经营战略和业务需求，规划电子商务，合理岗位及流程;

网络运营部经理职责篇十五

1、 制订电商平台营销的战略方式和营销策略，优化运营流程，建立完善的线上运营体系与营销渠道;

2、 负责电商平台的运营、推广和销售工作，制定计划并指导团队进行工作，实现高效运作，带领整个团队实现营销目标;

3、制定全年运营规划、产品营销推广方案，安排本部门各项活动规划的执行、维护及改进;

4、负责公司在各渠道网站上的线上运营管理及分销、零售工作，承担线上运营任务;

5、 根据不同电商渠道特点，结合行业及渠道资源，针对性设计不同渠道间的差异化销售策略，制定产品促销方案;

6、 对电商市场整体趋势、竞争对手等情况进行分析以及对网络各项运营指标进行分析和总结，制定合理的运营计划;

7、 制定电子商务数据分析模板，对客户消费行为进行充分挖掘和分析;实施系统性市场调研，定期汇总行业数据、竞争对手、同类产品的收集、整理与分析，策划实施消费者调查，为公司的总体战略决策制定提供相关市场依据;

8、 对各电商平台提供的运营数据进行分析，整理分析运营的各项数据，及时撰写运营分析报告，针对问题提出解决方案，提高产品影响力和销量。

网络运营部经理职责篇十六

【岗位职责】

1. 从客户经营的角度，运用市场和营销工具，结合数据与模型，进行客户生命周期经营管理;

2. 深度研究客户，挖掘客户分类，从业务和数据角度对客户进行合理分群;

3. 针对细分群体拟订客户经营方案，提升客户活跃率与留存率;

4. 主导客户经营项目立项、推进、实施与总结分析，负责运营项目管理;

5. 协助推动客户经营相关业务流程、制度、系统改善优化;

6. 及时完成上级交付的其他工作事项。

【任职资格】

1、全日制大专以上学历;

2、3年以上城市金融运营管理工作经验。

3. 具有大型客户营销项目经验，有实际挖掘应用案例优先;

4. 具有互联网或金融行业从业经验，市场、经营或活动策划类经验优先;

5. 对数据敏感，具备优秀的数据洞察和分析能力;

6. 拥有良好的逻辑分析和沟通协调能力，具有创新意识，工作细致严谨，具有高度的责任感和较强的执行能力。

网络运营部经理职责篇十七

职责：

1、负责公司网络营销部团队建设工作;

2、负责公司网络营销部相关规定及制度的出台;

3、负责维持网络营销部良好的成绩;

4、主导策划并制定可行的有效的适合公司及产品的网络推广策略;

5、主导开拓及维护网络营销、推广渠道;

6、对本部门进行网络推广相关培训工作;

7、编制销售及费用控制目标，并监控及督导下属的目标执行情况;

8、负责向公司高层领导反映网络推广工作成果;

9、主导自有商城搭建，站内、站外优化、推广;

10、主导与品牌、产品、企业相关的网络信息调研;

11、主导建设独特的、与时俱进的个性化服务体系;

12、负责就网络推广相关工作，进行跨部门协同。

任职要求：

1、全日制大学本科以上学历，网络营销、电子商务、市场营销相关专业;

2、三年以上电子商务、网络推广相关工作经验;

3、熟悉网络营销、推广各种渠道，善用网络语言，熟悉电子商务运营模式，了解互联网用户的消费习惯，擅长网络营销策略规划;4、喜爱互联网工作，对各种网站的发展与动态具有良好的认知与敏感度，性格良好、吃苦耐劳，能承受较强的工作压力;

5、善于与团队协同工作，优秀的职业素养，具备项目管理能力，并能独立完成所负责项目的策划、执行及监控工作;

6、具备较强的协调能力，组织能力，敏锐的商业意识，勤奋，责任心强，有创新意识，较强的时间管理能力与分析能力。

网络运营部经理职责篇十八

职责：

1、负责京东、淘宝、阿里巴巴等电商渠道销售计划的制定与执行：根据公司经营及业务发展战略完成年度销售任务;

2、根据销售计划制定相对应的活动营销方案及推广策划方案;

3、负责店铺运营数据的统计以及行业数据分析，用于店铺诊断及策略调整;

4、制定部门/跨部门对接的工作流程和标准，督促、跟进并指导开展工作;

5、完成领导交办的其他事项。

任职要求：

1、大专及以上学历，1年电商运营工作经验，熟悉京东、淘宝等后台操作;

2、了解京东等电商平台运营规则，能独立操作，热爱电子商务行业;

3、踏实肯干，有较强的执行力、统筹能力及商务谈判能力。

网络运营部经理职责篇十九

职责

1、负责网站、平台的整体规划、构建，管理网站频道及合作资源的整合，参与市场行为的策划;

2、负责网站的建设以及定期的维护与更新;

3、负责客户的开发与维护;

4、设计网站运营维护的标准化运作流程，提高页面浏览率，提高网站知名度;

5、制定工作计划，监督、指导团队进行工作，实现高效率运作。

任职资格

1、2年以上社区网站或大型门户网站运营或规划经验,同类岗位同行业从业经验不低于2年;有互联网背景或网站运营经验优先;

2、具备独立完成网站内容构架、活动策划的能力，有独立的项目管理经验;

3、熟悉互联网的营销资源、协作渠道和操作经验，具备优秀的运营分析、网站日常维护协调能力;

4、丰富的互联网市场推广经验，具有敏锐的市场洞察力;

6、具有优秀的沟通能力，团队意识与执行能力。

7、有运营有赞商城、微商城、微信公众号、淘宝商城的经验。